近年来，无锡市惠山区长安街道司法所坚持以“五进五送五建”为抓手，积极提升公共法律服务质效，推动惠企利民服务精准直达，为企业发展营造良好的法治环境。

　　一是进园区送服务，搭建律企沟通平台。开展“援法惠商”活动，建立园区公共法律服务中心，编制三大类16项服务清单，组织律师、公证员、调解员成立法律服务队，为企业提供法律咨询、法律培训、矛盾调解、法治体检等全方位的法律服务。在园区设立法官工作室，把脉企业难点堵点，为企业营造良好的法治环境。

　　二是进企业送建议，建成援法助企站点。依托无锡市汽车及零部件产业链+法律服务中心，设立援法助企工作站，联合社保、安监、环保、消防、交通等普法责任制部门，与产业链企业建立常态化培训、联络、联动解纷机制，定期上门做好法律政策服务指导培训，帮助企业养成“办事依法、遇事找法、解决问题用法”的法治意识。

　　三是进班组送文化，建设企业普法阵地。切实加大企业法治文化建设，依托企业食堂、车间、班组党建阵地，融入法治元素，建立企业法律图书角、职工法治学校、法治长廊等法治文化阵地。联动街道各职能部门，围绕宪法、民法典及安全生产法律法规，利用职工休息、培训等时机，深入开展法律咨询服务、法律知识有奖问答、法治文艺展演等专题活动，丰富职工文化生活，提升法律素养。

　　四是进工地送法律，建起建筑法律课堂。结合反诈宣传、文明城市创建、民法典宣传月等活动，广泛开展建筑领域法律法规专项宣传，组织律师、普法志愿者和“法律明白人”走进建筑工地，围绕建筑企业加强法律风险防控、落实安全生产和环境保护、民工依法维权等，开展普法宣讲、赠送法律书籍等“送法进工地”活动，营造良好的法治氛围和文明风尚。

　　五是进家庭送温暖，构建法律援助机制。调整服务模式，为企业困难职工提供及时有效的法律援助。完善援调对接机制，针对标的较小、案情简单的职工维权案件，及时就近调配调解员和法律顾问介入，从快止纷。对调解不成、但符合法律援助条件的，及时引导进入法律援助程序，帮助职工依法维护自身合法权益。今年以来，先后为企业困难职工办理法律援助案件86件。

　　稿件来源：惠山区司法局

　　                    作者：刘佳君

　　        审核：季  钦