为主动适应高水平对外开放需求，无锡通过“精筑平台、精设智库、精准赋能、精搭载体”的培育路径，加大涉外律师人才培养力度，全力打造一支专业过硬、服务高效的涉外律师人才队伍。

　　一是精筑培育平台。依托“1+N”全市涉外法律服务中心及6家海外分中心，统筹整合涉外法律服务供需对接、产品研发、交流合作、专项培训等全链条功能，为涉外律师搭建能力提升与业务拓展的核心平台。通过访问访学、律所联营等方式，深化无锡律师与粤港澳大湾区、新加坡等地同行的跨区域合作交流。充分发挥自建职教机构无锡市太湖法律服务中心的“产学研”优势，加强重点国别法律特点、劳工标准、安全审查等研究分析，研发《欧盟企业数据合规全流程法律服务》《跨境投资中的法律风险控制》等法律服务产品30余件。

　　二是精设人才智库。建立“全国—省—市”三级涉外律师人才梯队，目前已有13名律师入选全国千名涉外律师人才库、55名律师入选江苏省涉外律师人才库，形成层次分明、衔接有序的人才储备格局。接连举办三届太湖涉外法律服务论坛，围绕数字强国与法治建设、法治助企与法律服务、跨境投资法律问题等主题共谋创新、共话发展，开展太湖涉外法律服务优秀论文（案例）评选，多维度展示涉外律师智慧成果。

　　三是精准培训赋能。坚持把涉外律师列入全市太湖人才计划和名优律师人才培养工程重点培育，针对领军人才、骨干人才、后备人才等不同成长需求，分层分类制定培训方案，加强专项经费保障。采取“请进来教”“走出去学”相结合的方式，邀请知名法学专家、国际仲裁员、资深律师等，围绕国际仲裁实务、公司投融资并购、现代法律技术等核心内容授课，构建“法学+外语”双模式培养体系，在欧洲、东南亚以及国内知名高校、机构等举办涉外专题研修、“一带一路”培训班。

　　四是精搭实践载体。鼓励涉外律师深度参与重大境外投资项目尽职调查、外资外贸企业“法治体检”、法律服务中心值班等活动，强化实务能力锻炼。主动对接市商务局、工商联、贸促会等，建立服务协作机制，共同增进律企沟通合作，今年已举办“国际贸易法律风险防范”“中企出海实战指南”等讲座、培训30余场。锚定企业海外知识产权布局、平台侵权应对、商标注册等痛点难点，组建涉外知识产权法律服务联盟，加强专业指导培训，无锡律师代理的境外不正当竞争案件被法治日报专题报道。